Ma santé à Sorbonne Université

Étudiants et chercheurs peuvent profiter de services dédiés à Sorbonne Université : le Service Santé Étudiant pour consultations et suivi psychologique, et le Service Santé et Accompagnement Social pour le personnel. Ces dispositifs garantissent soins, prévention et soutien social, afin de vivre sereinement votre expérience universitaire.

Le Service Santé Étudiant (SSE) de Sorbonne Université

En tant qu’étudiant inscrit à Sorbonne Université, vous bénéficiez d’un accompagnement complet pour votre santé grâce au Service Santé Étudiant (SSE).

Que propose le SSE ?

Le SSE vous aide à préserver votre santé en vous offrant, entre autres : 

• Des consultations gratuites sur rendez-vous (médecine générale, vaccinations, médecine du sport…)
• Un suivi psychologique avec des consultations et un accueil sans rendez-vous tous les jours de 15h à 16h.
• La délivrance de certificats médicaux.
• Un accompagnement pour les aménagements d’études et d’examens, notamment en cas de handicap.

Aménagements pour les étudiants en situation de handicap

Si vous bénéficiez d’un plan d’aménagement dans votre établissement d’origine, pensez à en informer votre faculté à Sorbonne Université pour mettre en place les mesures adaptées pendant votre mobilité.

• Faculté des Lettres : bureau accueil handicap et tutorat.
• Faculté des Sciences et Ingénierie et Faculté de Santé : service handicap santé étudiante.

Dans tous les cas, une consultation médicale avec le SSE est nécessaire pour valider votre situation.

Chaque unité de formation dispose également d’un référent handicap : les services dédiés de votre faculté vous communiqueront leurs coordonnées dès votre arrivée.

Santé et accompagnement social pour les personnels à Sorbonne Université

En tant que salarié à Sorbonne Université, vous avez accès à plusieurs services pour veiller à votre santé et à votre bien-être au travail.

Quels services sont disponibles ? 

• Une visite médicale d’embauche peut être organisée lors de votre prise de fonction afin de garantir votre aptitude au poste.
• Consultations avec un psychologue, une infirmière ou un médecin spécialiste de la santé au travail. 

Accompagnement en situation de handicap

L’université s’est engagée depuis plusieurs années dans une politique de recrutement, d’accompagnement et de maintien dans l’emploi des personnels en situation de handicap. Se déclarer permet de bénéficier des accompagnements nécessaires à l’exercice de ses activités et de prétendre à des mesures de compensation (sur prescription du médecin de prévention).